Desde esta opción se registra la fecha de retiro del empleado. Al seleccionar el botón se desplegara una ventana donde se ingresara los datos correspondientes al retiro:

• Acto administrativo.
• Fecha Acto.
• Fecha retiro.
• Motivo del retiro.
• Tipo.
• Observación.
• Tipo retiro.
• Fecha Nuevo contrato.
• Salario contrato.
• Cargo contrato.

• Seleccionando la casilla de eliminar, se borra el registro seleccionado.
• Al seleccionar el tipo de retiro como “Retiro por continuidad” se deberá ingresar los campos: Fecha Nuevo contrato, Salario contrato y Cargo contrato.
• En el campo Cargo Contrato se visualizara los tipos de cargos que se tenga configurados en el maestro de cargos
• Al seleccionar el cargo en el campo “Cargo Contrato” el valor del campo “salario contrato” se cargara automáticamente.
• Al aceptar los cambios la fecha de retiro se visualizara en la pestaña de empleados.
• Si el tipo de retiro es de Retiro por continuidad y el empleado tenga relacionado una proceso de liquidación definitiva aprobado este no se podrá eliminar.
• Entre la fecha de retiro y la nueva fecha de contrato no podrá superar los días continuos configurados en el campo de “Días continuidad” de la ventana Empresas, esto aplica si es seleccionado Retiro por continuidad.
• El sistema no permite registrar una fecha inferior a la fecha de ingreso del empleado. Dado el caso se visualizara un mensaje informativo.

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